Нужна ли справка об отсутствии задолженности по налогам при трудоустройстве
«Я хочу трудоустроиться менеджером в коммерческую компанию. В отделе кадров мне пояснили, что я для трудоустройства обязательно должен принести справку об отсутствии задолженности по налогам. Обязан ли я предоставить указанную справку?»
Разъясняет помощник прокурора Куйбышевского района г.Самары Алексеева Ю.О.
Действия работодателя не правомерны.
Законодательство Российской Федерации предусматривает исчерпывающий перечень документов, который работник должен предоставить при трудоустройстве. В частности ст. 65 Трудового Кодекса Российской Федерации предусматривает при трудоустройстве предоставление работодателю паспорта, трудовой книжки, страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, документы воинского учета для военнообязанных, документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний. В некоторых случаях, предусмотренных законом, работник должен предоставить дополнительный перечень документов.
В данном случае работодателю законом запрещено требовать справка об отсутствии задолженности.
*