40% россиян предпочитают работать в праздники
Роструд напомнил, что в соответствии с российским законодательством, работа в праздничные дни должна оплачиваться в двойном размере. С 2 по 4 ноября в честь Дня народного единства россиян ждут последние в этом году длинные выходные.
Работникам некоторым отраслей – например, сферы обслуживания, инфраструктурной или социальной сферы иногда приходится выходить на работу и в те дни, когда остальные россияне отдыхают. Но этому рады и сами работники, показало исследование Работа.ру, в котором приняли участие 1600 респондентов по всей России.
Согласно опросу сервиса для поиска работы и сотрудников Работа.ру, 40% работников готовы работать в официальные выходные дни – так они рассчитывают получить больше денег за эту работу. Еще 25% опрошенных предпочитают отдыхать лишь часть праздничных дней (особенно это касается длинных праздников), а в остальные – работать. И только 35% респондентов с чистой совестью отдыхают во все положенные законодательством праздничные дни.
Согласно опросу Работа.ру среди соискателей, лишь четверть компаний оплачивает «праздничную» работу по двойной ставке. В почти половине компаний работникам заплатят, но как в обычный день, свидетельствуют результаты опроса. Еще в 7% компаний за работу в праздничный день работодатель предлагает взять отгул в любой другой день. А кому-то и вовсе приходится в этот день работать в «добровольно-принудительном» порядке – компании никак не оплачивают труд своих сотрудников в праздничные дни.
*